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====== 강제노동 금지 조항 ======

===== 1. 목적 =====
  * 모든 노동이 자발적이어야 하며, 강제·구속·협박에 의한 노동을 금지함을 명문화한다.

===== 2. 적용 범위 =====
  * 정규직, 계약직, 파견인력, 외국인근로자 및 협력업체 고용관계에 적용한다.

===== 3. 금지 사항 =====
  * 신분증 보관, 보증금 징수, 이동 제한, 협박, 채무 강요, 비자 악용 등을 금지한다.

===== 4. 근로조건 =====
  * 근로시간, 휴게, 임금은 법령과 계약에 따라 운영하며, 자발적 동의 없는 초과노동을 강요하지 않는다.

===== 5. 신고 및 시정 =====
  * 강제노동 의심 사례는 즉시 신고·조사하고 시정조치를 실시한다.

===== 6. 문서 관리 =====
  * 본 문서의 소관부서는 운영관리 담당 부서로 하며, 법령 또는 회사 운영 변경 시 개정한다.
  * 문서의 최신본은 BRYZE 위키와 지정 저장소에서 관리한다.

===== 7. 부칙 =====
  * 본 문서는 승인일로부터 시행한다.

===== 첨부 파일 =====
  * 워드 파일: [[https://docs.google.com/document/d/1Ix8F0hF2eM_xiJhBzFtMZQJjogW83OET/edit?usp=drivesdk&ouid=110690995967384834046&rtpof=true&sd=true|보기 / 다운로드]]